Organisatiescan.

In verandering is het handig om te weten hoe het ervoor staat in je organisatie. Na een grondig onderzoek op alle aspecten van de boven en onderstroom heb je voldoende informatie om:

  • Slimme keuzes te maken in interventies en methoden
  • Impact te vergroten van opleiding en trainingen
  • Het ontwikkelpotentieel van je organisatie in kaart te brengen
  • Grondoorzaken van gedoe helder te krijgen: wat is er precies aan de hand?

Eddie maakt een rapportage met een advies over juiste interventies in juiste volgorde, hoe je de impact van deze interventies kunt monitoren en hoe je onnodige interventies en veranderprogramma’s voortaan kunt laten.

De organisatiescan

De scan is een online tool aangevuld met interviews en dialoogsessies, die feiten en beleving meet op de verschillende aspecten van de onder en bovenstroom, We doen dit in de frisse stijl van Eddie; licht, praktisch, behapbaar, maar degelijk genoeg voor een stevige uitkomst.
Sluiten